FOZ – Guadiana Digital

Etiqueta: formação

  • Castro Marim capacita clubes e associações

    Castro Marim capacita clubes e associações

    Uma comunicação mais eficaz

    Castro Marim acolheu uma formação destinada a potenciar as capacidades de comunicação de clubes e associações do concelho.

    A iniciativa, que decorreu no auditório da Biblioteca Municipal, juntou 22 participantes de diversas entidades locais, numa sessão conduzida pelo formador Fernando Martins e que contou com a presença de Ricardo Pinto, diretor regional do Instituto Português do Desporto e Juventude (IPDJ).

    A formação insere-se numa parceria com o IPDJ e o Programa Clube Top, um projeto que visa capacitar dirigentes desportivos com ferramentas para otimizar a sua comunicação.

    Castro Marim tornou-se, assim, o primeiro município do Algarve a aderir a este programa, que conta já com 80 municípios a nível nacional.

    Entre as coletividades representadas, destacaram-se a associação Young Link, Inter-Vivos, Leões do Sul, União Desportiva Castromarinense, Rodactiva, Grupo Desportivo e Cultural do Rio Seco, Clube Recreativo Alturense, Clube de Artes Marciais de Altura, Judo Clube Odiana do Sul e Lusitano Triatlo.

    O objetivo principal da formação foi dotar os participantes de conhecimentos e técnicas que lhes permitam melhorar a divulgação das atividades e projetos das suas associações, bem como fortalecer a sua relação com a comunidade local. A iniciativa surge num contexto em que a comunicação digital e a gestão da imagem online são cada vez mais importantes para o sucesso das organizações.

  • Vila Real de Santo António acolhe Feira Transfronteiriça de Formação e Emprego

    Vila Real de Santo António acolhe Feira Transfronteiriça de Formação e Emprego

    Focada no Desporto e Turismo de Natureza

    Vila Real de Santo António prepara-se para acolher, na próxima quinta-feira, a terceira edição da Feira Transfronteiriça da Oferta Formativa e das Práticas Laborais.

    O evento poderá integrar centenas de estudantes provenientes de Portugal e Espanha. A iniciativa é parte integrante do projeto Eures Transfronteiriço Andaluzia Algarve e pretende facilitar a ligação entre a formação académica e as oportunidades de emprego para jovens de ambos os lados da fronteira.

    Este ano, a feira assume um cariz temático particularmente relevante, centrando-se na formação em atividades relacionadas com o Desporto e o Turismo de Natureza.

    A escolha do tema surge em consonância com a recente atribuição à Eurocidade do Guadiana do título de Comunidade Europeia do Desporto 2026, um reconhecimento destinado a impulsiona a região como um polo de excelência na área desportiva.

    O evento representa uma oportunidade única para os estudantes explorarem as diversas ofertas formativas disponíveis, tanto em Portugal como em Espanha, e para estabelecerem contactos com potenciais empregadores.

    A feira contará com a presença de instituições de ensino, empresas e entidades públicas, que apresentarão programas de formação, oportunidades de estágio e ofertas de emprego nas áreas do desporto, turismo ativo e desenvolvimento sustentável.

    A organização da feira é coordenada pelo projeto Eures Transfronteiriço Andaluzia Algarve (#EuresTAA), com o apoio da ACES Europa (#ACESeuropa) e da Eurocidade do Guadiana (#EurociudadGuadiana #EurocidadeGuadiana), uma parceria transfronteiriça que engloba os municípios de Ayamonte, Castro Marim e Vila Real de Santo António (#Ayamonte #CastroMarim #VRSA #EuroGuadiana).

    Com a crescente procura por profissionais qualificados no setor do desporto e turismo de natureza, a Feira Transfronteiriça da Oferta Formativa e das Práticas Laborais posiciona-se como um evento crucial para o desenvolvimento económico e social da região EuroGuadiana, promovendo a mobilidade laboral e o intercâmbio de conhecimentos entre Portugal e Espanha.

  • Revolução digital em Castro Marim

    Revolução digital em Castro Marim

    A Câmara Municipal de Castro Marim anunciou uma ofensiva estratégica para modernizar os seus serviços de urbanismo e licenciamento.

    O município está a investir fortemente na desmaterialização de processos e na formação avançada dos seus funcionários, visando aumentar a eficácia, reduzir os tempos de resposta e garantir um melhor serviço a todos os requerentes e promotores.

    Este esforço foca-se na melhoria e sistematização das plataformas de gestão e comunicação.

    A autarquia tem disponibilizado formação contínua a todos os técnicos e funcionários envolvidos no processo administrativo e de licenciamento, garantindo que a transição para o ambiente digital seja fluida e eficiente.

    O objetivo primordial é a desmaterialização total do processo urbanístico. Castro Marim já disponibiliza gratuitamente as plantas digitais, e a meta imediata é que a submissão de todos os processos passe a ser integralmente digital, permitindo que o acompanhamento e a gestão sejam realizados exclusivamente em suporte eletrónico.

    A autarquia entende que o aumento da eficácia e a melhoria dos tempos de resposta dependem de uma base sólida. Para tal, é fundamental um trabalho prévio de sistematização de formulários e a criação de plataformas de ligação robustas entre a Câmara Municipal, as entidades externas e os promotores. Esta interligação é vista como essencial para otimizar o fluxo de trabalho.

    Esta opção estratégica não se limita à formação. Implica também um investimento significativo em infraestruturas de suporte, nomeadamente em servidores.

    Esta medida garante a segurança e a integridade de todos os elementos essenciais da dinâmica urbanística do concelho de Castro Marim ao longo dos anos, prevenindo a perda de documentação vital.

    Em paralelo, o município reforçou a sua estrutura técnica e administrativa. A equipa foi complementada com mais técnicos na área de urbanismo, funcionários dedicados ao apoio administrativo e suporte à fiscalização, e a integração de um técnico especializado em Sistema de Informação Geográfica (SIG) e Geografia.

    Este reforço humano é crucial para cimentar a aposta na gestão de processos digitais e para assegurar que Castro Marim se posiciona na vanguarda da gestão urbanística moderna.

  • Formação turística para imigrantes

    Formação turística para imigrantes

    O Governo de Portugal anunciou um novo programa de apoio ao turismo, destinado a capacitar e integrar mil imigrantes e refugiados, com um investimento inicial de 2,5 milhões de euros.

    Esta iniciativa procura mitigar a falta de trabalhadores no setor e promover uma melhor integração dos migrantes no país.

    O programa, revelado a 4 de julho durante o evento «Acelerar a Economia», visa receber tanto profissionais quanto não profissionais num projeto de formação e integração, visando aprimorar as condições de acolhimento dos refugiados e migrantes em Portugal.

    A ação envolverá a rede de escolas de hotelaria e turismo do Turismo de Portugal para a componente teórica da formação, e os participantes terão a chance de fazer estágios em empresas do ramo que se associarem ao programa.

  • Formação e práticas em Feira da Eurocidade do Guadiana

    Formação e práticas em Feira da Eurocidade do Guadiana

    Estiveram presentes o alcaide de Ayamonte, Manuel Fernández, os presidentes das Câmaras Municipais de Castro Marim e Vila Real de Santo António, respetivamente Francisco Amaral e Álvaro Araújo, o reitor da Universidade do Algarve, Paulo Águas, os delegados territoriais da Conselharia de Formação Profissional e Educação, Instituto de Emprego e Formação Profissional (IEFP), Escolas; Centros de Formação e Empresas, entre outras entidades.

    Uma vez que a CCDR Algarve é a entidade territorial com responsabilidades de cooperação transfronteiriça, nos termos da Convenção de Valença, coube a José Apolinário, presidente desta Comissão, destaca a importância dos estágios profissionais e da prática profissional, sendo que 39% dos formandos em estágios profissionais em empresas começam a trabalhar com o mesmo empregador e 24% começam a trabalhar com outro empregador.

    Falou também da articulação entre o ensino secundário e o ensino superior, assim como da posição estratégica da Eurocidade do Guadiana para desenvolver um Observatório Permanente do Emprego Transfronteiriço e da sua especialização na economia azul.

  • Turismo no Algarve prepara o futuro

    Turismo no Algarve prepara o futuro

    O programa prevê a realização de 440 horas de formação online em áreas cruciais como Liderança e Gestão de Equipas, Competências de Gestão, Marketing e Literacia Digital, Serviço de Excelência no Setor Turístico, e Gestão Sustentável dos Recursos e Eficiência Hídrica, envolvendo 1800 participantes através das escolas de Hotelaria e Turismo de Faro, Portimão e Vila Real de Santo António.

    Este esforço de capacitação é motivado em resposta às necessidades identificadas por associações setoriais, com o objetivo de apoiar empresários do turismo a melhorar a qualidade do serviço prestado, um elemento considerado inegociável para a região do Algarve, conforme destacado por André Gomes, presidente do Turismo do Algarve.

    O programa enfatiza a importância da excelência no serviço como um pilar fundamental para sustentar a economia regional e reforçar o Algarve como destino turístico de eleição, beneficiando do sucesso contínuo e dos recordes alcançados pela região em vários indicadores turísticos em 2023.

    Além disso, o programa «Competências do Futuro Algarve» inclui um levantamento de necessidades de formação junto do setor empresarial para identificar competências prioritárias e tendências no setor turístico, culminando na criação de programas de formação adaptáveis às necessidades específicas dos profissionais.

    Com duas fases de implementação previstas para períodos fora da época alta turística e complementadas por bootcamps presenciais, o programa visa não só a melhoria imediata das competências profissionais mas também a avaliação e introdução de melhorias contínuas no conteúdo formativo, reforçando o compromisso com a excelência e sustentabilidade no turismo algarvio.

  • Formação Profissional no setor do Turismo

    Formação Profissional no setor do Turismo

    O diagnóstico de necessidades de formação, realizado em conjunto com entidades e associações regionais, procura identificar as carências existentes no conhecimento e nas competências dos recursos humanos do setor.

    Com base nesse levantamento, será elaborado um calendário de formações gratuitas a serem oferecidas ao longo do ano de 2024. A participação ativa das empresas é essencial para o sucesso desta iniciativa.

    Para contribuir para este diagnóstico, os interessados são convidados a preencher e submeter um questionário até à próxima quarta-feira, dia 27 de dezembro.

    André Gomes, o Presidente do Turismo do Algarve, destaca a importância da colaboração de todos os envolvidos: «Contamos com a contribuição das empresas para este diagnóstico. Juntos, poderemos direcionar esforços e recursos para as áreas mais necessitadas, garantindo uma oferta formativa alinhada com as exigências do setor turístico».

    ./ Pesquisa Bing

  • Gestão de Pessoas na área da hotelaria

    Gestão de Pessoas na área da hotelaria

    A ação de formação é gratuita, certificada e está sujeita a inscrição obrigatória e às vagas disponíveis. Os principais destinatários são os quadros das empresas lagoenses que podem encontrar nestas formações conhecimento valioso para otimizar tanto as suas soft skills como as hard skills, esclarece a autarquia.

    Esta ação de formação em «Gestão de Pessoas», segundo a autarquia, visa dar aos participantes «as ferramentas necessárias para identificar os novos desafios da gestão de pessoas, definir estratégias de desenvolvimento do capital humano, construir relações produtivas na organização, motivação de pessoas, gestão do capital humano e fidelização de talentos».

    É essencialmente destinada aos profissionais do setor da hotelaria, turismo e restauração, estando, no entanto, aberta a qualquer pessoa e ou profissional que se queira valorizar nesta vertente, «sempre fundamental na gestão de qualquer empresa, departamento ou setor».

    Os interessados em participar nas formações devem estar registados na Academia Digital e efetuar a inscrição para esta formação.

  • ADPM forma para gestão do montado

    ADPM forma para gestão do montado

    O objetivo é remunerar agricultores por resultados ambientais da sua gestão agrícola, e assim, promover a regeneração do montado, com enfoque em solos saudáveis, pastagens biodiversas e recuperação arbórea, sendo que, a melhores resultados medidos corresponde maior pagamento por hectare.

    A ADPM acolheu a segunda sessão da formação, com uma componente teórica e uma saída de campo à Sociedade Agrícola Vargas Madeira. Participaram as entidades que integram os GLA – Grupo Local de Apoio, que prestarão apoio aos agricultores que aderirem a esta medida voluntária.

    Uma iniciativa que conta com a participação da @Adpm, da ACOS – Associação de Agricultores do Sul, da Cooperativa Agrícola do Guadiana C R L, da Associação de Agricultores do Campo Branco e do GPP – Gabinete de Planeamento, Políticas e Administração Geral, coordenada pelo MED – Universidade de Évora.

  • Neetmaker capacita jovens

    Neetmaker capacita jovens

    Reduzir o desemprego entre os jovens e integrá-los no mercado de trabalho levou o IEFP a juntar-se ao projeto Neetmaker, programa de capacitação e estímulo à empregabilidade e inclusão social, para jovens entre os 20 e os 34 anos.

    O Neetmaker está a decorrer desde junho de 2020, no Fablab de Penela, e já capacitou 37 Jovens. Aborda temas como: SoftSkill’s, Empreendedorismo, Design Thinking, Impressão 3D, Desenvolvimento Web, Internet das Coisas, Corte Laser, Edição de Vídeo, Fabricação Digital e Literacia Digital.

    Este mês decorreu a Neetmaker Faire Digital Summit, encontro de jovens makers, digital workers, empreendedores e empresas.

    O IEFP esteve presente para reafirmar o compromisso com os jovens que participaram no programa e que poderão vir a beneficiar de medidas ativas de emprego para apoiarem o seu reingresso no mercado de trabalho: Estágios ATIVAR.PT, Medida Incentivo ATIVAR, Compromisso Emprego Sustentável, Medida Emprego Interior+ ou Medida Empreende XXI.

  • Inscrições para formação hoteleira em Lagoa

    Inscrições para formação hoteleira em Lagoa

    No Centro Cultural Convento São José, nos dias 7, 8 e 10 de novembro, pelas 10h00, vai decorrer, por iniciativa do município de Lagoa e em parceria com a Escola de Hotelaria e Turismo de Portimão – EHTPtm a terceira ação de formação, prevista para o mês de novembro e integrada no projeto Formação + Próxima, com o tema «Projetos de Investimento».

    A participação é gratuita estando sujeita a inscrição obrigatória e limitada às vagas disponíveis, sendo uma «oportunidade de adquirir e conhecer novas ferramentas e recursos que irão certamente contribuir para o aumento da sua produtividade e organização. Esta formação certificada é a terceira de um total de cinco previstas até final de 2022, que foram definidas em articulação com o tecido empresarial de Lagoa», segundo os promotores.

    A autarquia diz ter garantido o envolvimento das empresas na origem do processo, «de forma a atingir uma efetiva capacitação da indústria do turismo e outras conexas, acrescentando valor aos recursos humanos que são a hospitalidade do concelho e da região».

  • Formação no Sotavento para o turismo religioso no Algarve

    Formação no Sotavento para o turismo religioso no Algarve

    Segundo a agência ECLESIA, no âmbito da Obra Nacional da Pastoral do Turismo, da Igreja Católica, as formações decorrem em Tavira e Vila Real de Santo António.

    A iniciativa decorre do acordo de cooperação assinado no final de 2021, que possibilita a abertura das igrejas no Sotavento do Algarve e promove «a empregabilidade de pessoas portadoras de deficiência e com dificuldades de integração no trabalho».

    O acordo reúne a Diocese do Algarve, o Instituto do Emprego e Formação Profissional, a Comunidade Intermunicipal do Algarve, a Região de Turismo do Algarve e a Direção Regional de Cultura do Algarve, com o apoio da Pastoral do Turismo – Portugal.

    Os dois grupos de formandos desenvolvem competências que lhes vão permitir «fazer o atendimento de visitantes e manter abertas as Igrejas de Vila Real de Santo António, Castro Marim, Cachopo, Alcoutim, Odeleite, Azinhal, Vila Nova de Cacela e Tavira».

    Foto: Pastoral do Turismo
  • Formação turística no Alentejo

    Formação turística no Alentejo

    Este protocolo, estende-se aos municípios de Alandroal, Barrancos, Moura, Serpa, Mértola e Reguengos de Monsaraz e está inserido no Plano Reativar o Turismo – Construir o Futuro, no âmbito da Estratégia para o Turismo 2027, a qual que prevê formação direcionada às carreiras associadas à hotelaria e turismo, como mais um instrumento importante para melhorar competências profissionais do setor.

    O objetivo é valorizar e continuar a capacitar o setor turístico local, onde as sessões de capacitação dos agentes locais estarão a cargo das Escolas do Turismo de Portugal.

  • Formados 40 sapadores bombeiros florestais

    Formados 40 sapadores bombeiros florestais

    Os agora formados vão trabalhar na prevenção e combate a incêndios, com trabalhos de gestão preventiva de combustíveis em baldios no concelho de Góis e, no ato de apresentação esteve presente o ministro do Ambiente e da Acção Climática, Duarte Cordeiro, tendo o ICNF realizado, em conjunto com o Município da Góis, uma visita de campo aos trabalhos de prevenção de fogos rurais desenvolvidos no Perímetro Florestal de Góis.

    A equipa de 40 sapadores bombeiros florestais é o contingente inicial de uma força que tem como meta 600 sapadores florestais distribuídos por todo o País, estando a decorrer o concurso para o recrutamento de mais 60 bombeiros, a que se seguirá um outro concurso com mais 50 vagas.

    Esta força especializada vai «tornar o território mais resiliente com as suas intervenções preventivas na época fria, e, na época quente, ajudar a combater fogos rurais, utilizando técnicas específicas de combate que têm resultados muito relevantes, intervindo também nas manobras de rescaldo e na recuperação das áreas ardidas», refere o Ministério do Ambiente e da Acção Climática.

  • Formação de agentes da Polícia Marítima

    Formação de agentes da Polícia Marítima

    Nesta primeira fase do curso, que decorreu entre os dias 07 de fevereiro e 23 de março, os formandos receberam instrução em ordem pública, auto defesa, imobilização de agressores, bem como instrução em manuseamento de armas letais e menos letais.

    O 37.º Curso de Formação de Agentes da Polícia Marítima, composto por 25 formandos, está a decorrer na Escola da Autoridade Marítima desde janeiro e é constituído por cinco fases distintas. As próximas quatro fases são dedicadas à adaptação ao meio marítimo, a formações teóricas e teórico-práticas sobre as várias atividades da Polícia Marítima e terminará com uma fase de estágio em diversos Comandos-locais da Polícia Marítima.

  • Comunicar com impacto em Lagoa

    Comunicar com impacto em Lagoa

    O Município de Lagoa, em parceria com a Escola de Hotelaria e Turismo de Portugal, irá promover a primeira ação de formação integrada no programa «Formação + Próxima» no próximo dia 26 de Fevereiro, com o tema Storytelling: Comunicar com impacto.

    A ação de formação terá a duração de 12 horas e decorre no Centro Cultural Convento de São José. É composta por cinco módulos em horário pós-laboral que terminam no dia 19 de março.

    A participação é gratuita estando sujeita a uma inscrição obrigatória e a um número limitado de participantes, no âmbito do protocolo celebrado com o Turismo de Portugal, por intermédio da Escola de Hotelaria e Turismo de Portimão,.

    O objetivo do protocolo é capacitar a cadeia de valor da indústria do turismo e conexas com a implementação do programa de Formação + Próxima que reunirá várias ações de formação ao longo dos próximos 2 anos.

    Os interessados em participar na formação deveem efetuar o registo na Academia Digital das Escolas de Turismo de Portugal.

  • Cerâmica e renda de bilros em Lagoa

    Cerâmica e renda de bilros em Lagoa

    A Escola de Artes de Lagoa – Mestre Fernando Rodrigues, que é referência no concelho e no Algarve pelo trabalho que vem desenvolvendo junto dos diferentes públicos na área das Artes Plásticas e Decorativas, pretende alargar a sua oferta formativa com novas oficinas, dirigidas ao público em geral.

    Fazem parte desta recente oferta a Oficina de Olaria e Cerâmica, dando continuidade ao desejo de mestre Fernando Rodrigues em perpetuar esta tradição, e uma Oficina de Renda de Bilros, arte que também era praticada na região do Algarve e em vias de desaparecer.

    As oficinas são concebidas e orientadas para o público em geral, permitindo viver a experiencia artística. Seguindo um plano regular de formação, as pessoas podem praticar diferentes técnicas e o uso de diferentes materiais, passando por todas as fases desde a criação da peça até à sua finalização.

    Oficina de Renda de Bilros

    A renda de bilros é uma arte tradicional com forte ligação às regiões de Peniche e Vila do Conde, mas também é praticada no Algarve, apesar de ser uma arte que tem vindo a desaparecer da região. Hoje em dia, é uma arte versátil e adaptada a todas as faixas etárias, que permite criar os tradicionais naperons, mas também outra diversidade de trabalhos como quadros, aplicações, marcadores de livros, bijuteria, peças decorativas e muito mais.

  • Formação de guias-intérprete volta ao Algarve

    Formação de guias-intérprete volta ao Algarve

    Foi a necessidade de revitalizar e credibilizar esta profissão levou a Escola de Hotelaria e Turismo do Algarve a associar-se à AGIGARVE- Associação de Guias-Intérpretes do Algarve para a criação deste curso.

    A Escola de Hotelaria e Turismo do Algarve comunicou que a edição de 2021 arrancou em junho passado, mas o recomeço intenso da atividade turística na região levou à interrupção do curso para o qual ainda existem vagas, vai ser retomado em 14 de

    O curso tem um total de 600 horas, divididas em regime online e presencial, sendo destinado a desenvolver as competências necessárias ao desempenho da profissão, através de módulos como Atendimento Turístico, Comunicação Digital, Itinerários e Circuitos Turísticos, História e Cultura Portuguesa, História da Arte em Portugal, Geografia do Turismo, Património Natural e Cultural, Inglês e Francês Técnico, entre outras áreas do conhecimento.

    Para a AGIGARVE, é o envelhecimento dos atuais profissionais que se encontram no mercado e a falta de preparação dos mais jovens, que atualmente não são obrigados a qualquer formação que torna premente a retoma desta formação na região do Algarve.

    Possuir o 12º ano de escolaridade e ter o domínio básico de dois idiomas estrangeiros são os requisitos essenciais de acesso a esta formação, que decorrerá em período pós-laboral, das 18:30 às 22:30 horas, de segunda a sexta-feira. As inscrições encontram-se abertas até ao dia 1 de outubro.